产假工资怎么算
女 | 34岁
2017-02-20
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问题描述：怀孕已经有9个月了，快要生了，她上班的地方是个人的单位，在产假期间工资是怎么算呢？
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王胜国
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2017-02-20
产假工资的生育津贴的计算方法是按照职工本人生育当月的缴费基数乘以30后再乘以产假天数来进行计算的。如果员工的产前工资高于生育津贴，按产前工资发生育津贴下来归企业，如果员工的工资低于生育津贴，将与产假工资的差额补给员工，剩下的还是归企业。法律把生育女职工按照法律规定的产假，视为提供了正常劳动，如果生育津贴低于月工资，就会侵害了生育女职工的合法权益。