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面对领导时总是紧张胆小

男  |  27岁 2015-09-28 有14个回复

问题描述:面对领导时总是紧张胆小,说话声音小,不敢主动的找他谈话,怎么办?

回答专区

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彭含迪
已帮助网友:1768

2015-09-28


请问你小时候是那种内向的小孩,在学生时代有没有做过班长等职务,有没有参加过校园活动。
像你这种情况就是缺乏社会锻炼,这种能力,应该从小培养的,现在的话,只有多去面对领导多帮领导干活,大小事多一样坚持一段时间就行了。

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魏仲恩
已帮助网友:2743

2015-09-28


向您这种情况,是心里压力造成的。
见领导不要过分紧张,保持好的心态,相信自己,把他当作朋友就可以了,希望对您有所帮助。

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李芯蕾
已帮助网友:1628

2015-09-28


你这种性格的人与自身的成长环境有关,造成这种性格是多方面的。
你现在关键就是要调整好自己的心态。会紧张,你就会觉得你们之间存在差异。当然这也是很正常的,你要多增加这样与领导交流的机会,积累自信,这是长时间的,不是一会半会的,祝你成功。

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高锡云
已帮助网友:2101

2015-09-28


您描述的情况不一定是病,可能只与自己个性有关,不要怀疑自己得病。
1.学习卡耐基成功法则,强大您的内心;
2.做好自己id事情,自思无愧无悔,然后不要觉得他是自己的衣食父母那样了不起,保持一个平常心对待。

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张晓光
已帮助网友:2153

2015-09-28


建议您可以私下多跟领导接触,其实领导也是人
私下多跟领导接触,找找他的喜好,多聊聊就好了

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李海涛
已帮助网友:1714

2015-09-28


根据你的情况,是属于内心不自信的表现,应该是平时缺乏与人的交流导致的
建议首先先从平时的交流开始做起,让自己适应交流,多主动和领到聊天,只有这样,才能让领到看到你的优点,才会看重你,希望对你有帮助

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郭欣雨
已帮助网友:1822

2015-09-28


与人面对时不敢看对方的眼睛,所以给人的印象是冷淡、闪烁其辞,但实质上这种身体语言传递的信息是我胆怯,我害怕,我不安。但是往往会造成误会,让别人认为是冷漠。所以要重视这一状况。
建议平时就要多加锻炼,多和同事们交流聚会,遇见领导可以试着打招呼,简单的交流。相信你会超越自己的。

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肖华
已帮助网友:2137

2015-09-28


你跟其他的人说话会有这种情况吗?
建议:以后你面对领导就用一颗平常心就好了,不要把他想成是高高在上的领导就可以克服了。还有要增强你的自信心
以上是对“面对领导时总是紧张胆小,说话声音小,不敢”这个问题的建议,希望对您有帮助,祝您健康!

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刘艳美
已帮助网友:1174

2015-09-28


面对领导时总是紧张胆小,说话声音小,不敢主动的找他谈话,应该是你自信心不足的变现。
增强自信心,锻炼自己,也可以经常找朋友谈心,聊天、学会更好的表达自己。

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胡莉
已帮助网友:1928

2015-09-28


这是因为你经常和领导不交流原因......
领导也是人,大胆的表达就行.用合理的语言不卑不亢的表达就好

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彭丽霞
已帮助网友:1919

2015-09-28


很高兴为您解答,这种情况是您不自信的表现。
建议您多与单位的同事多沟通,增加人际交往能力和沟通能力,这样可能会好很多。

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赵晓凤
已帮助网友:2562

2015-09-28


这是因为心理素质不好的原因。
这就需要锻炼,人与人是平等的,所以说话就要有底气。
以上是对“面对领导时总是紧张胆小,说话声音小,不敢”这个问题的建议,希望对您有帮助,祝您健康!

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许若珊
已帮助网友:1939

2015-09-28


心理问题,紧张胆小,每个人都有可能碰到
中医上恐伤肾、所谓胆量在于肝,建议补肝肾

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李美玲
已帮助网友:2579

2015-09-28


这种情况是常见的,但是可以通过自我调节来解决问题。
一般来说,年轻人多有可能因为处世不多,场面经历得少引起紧张,只要能正视自己,知道人与人之间并无阶级,勇于提出意见,多说说话,以后就不会再紧张和害怕了,祝您身体健康!